YLIWAY Jobs è una piattaforma innovativa di Smart Job Matching che rivoluziona il processo di recruitment tradizionale attraverso un approccio basato sulle competenze (skill-based recruiting).
Caratteristiche distintive:
- Sistema di Matching Intelligente
- Matching predittivo basato sulla corrispondenza tra skill richieste e possedute
- Suggerimenti automatici di skill rilevanti per specifiche posizioni
- Ponderazione delle competenze tecniche, soft skill e mindset
- Ordinamento delle candidature basato sull'allineamento effettivo
- Approccio "Skills-First"
- Focus primario sulle competenze anziché sul CV tradizionale
- Sistema di pesatura delle skill per una valutazione più oggettiva
- Identificazione automatica dei gap formativi
- Suggerimenti personalizzati per lo sviluppo professionale
- Piattaforma Collaborativa Integrata
- Ambiente unificato per team HR
- Strumenti di comunicazione interna
- Gestione appuntamenti e colloqui
- Tracciamento del processo di selezione
- Esperienza Personalizzata
Vantaggi per le aziende:
- Creazione guidata degli annunci con suggerimenti intelligenti
- Valutazione strutturata delle candidature
- Processo di selezione collaborativo
Vantaggi per i candidati:
- Matching predittivo per opportunità rilevanti
- Trasparenza sui requisiti richiesti
- Percorsi di sviluppo personalizzati
La piattaforma si distingue per l'innovativo approccio che mette le competenze al centro del processo di recruitment, rendendo più efficiente e oggettivo l'incontro tra domanda e offerta di lavoro.
